Ενημέρωση από το ΕΚΝΛ για την ετήσια άδεια σε εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα


Το Εργατικό Κέντρο Ν. Λάρισας, ενημερώνει τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα σχετικά με τη χορήγησης άδειας του τρέχοντος έτους 2014.

Ολόκληρη η άδεια πρέπει να καταβληθεί έως τις 31 Δεκεμβρίου του 2014.

Ακόμη και αν ο εργαζόμενος δεν έχει υποβάλλει σχετικό αίτημα, ο εργοδότης επιβάλλεται να χορηγήσει το υπόλοιπο αδείας μέχρι την τελευταία μέρα του τρέχοντος έτους.

Σε περίπτωση που ο εργαζόμενος ζητά το υπόλοιπο αδείας και ο εργοδότης αρνείται να χορηγήσει την άδεια ,δεν δίνεται δηλαδή με εργοδοτική υπαιτιότητα (άρνηση, πταίσμα, αμέλεια), η επιχείρηση υποχρεούται να πληρώσει τον εργαζόμενο για τον αριθμό ημερών που δεν έλαβε από την νόμιμη άδεια του.

Σ’ αυτήν την περίπτωση και σύμφωνα με σχετική εγκύκλιο (Εγκύκλιος 1/3/2005 του Υπ. Απασχόλησης επί του άρθρου 1 του Ν.3302/2004), η επιχείρηση καταβάλλει σε αυτούς τους εργαζόμενους αντίστοιχες αποδοχές αδείας με προσαύξηση 100%.

Προηγούμενο άρθρο Χριστουγεννιάτικη εκδήλωση από τον Δήμο Κιλελέρ
Επόμενο άρθρο ΕΚΝΛ: Τι πρέπει να κάνει ο εργαζόμενος αν δεν του καταβληθεί το Δώρο Χριστουγέννων